Украинский Русский English
Члену Конфедерации Будущему Члену Партнёру Конфедерации
Форум по социальной ответственности
В Праге, 13–14 октября 2008 г., состоится Форум Central and Eastern Europe Corporate Responsibility Summit, который организует исследовательский институт Ethical Corporation.
Генеральное соглашение
Позиция Конфедерации работодателей Украины относительно нецелесообразности присоединения к Генеральному соглашению на 2008-2009 годы на предложенных условиях.
Органы управления / Про Конфедерацию

Съезд Конфедерации
Высший уставный орган Конфедерации.

  Компетенция:
  • утверждение и внесение изменений и дополнений в Устав Конфедерации и утверждение его в новой редакции;
  • принятие решений о реорганизации или ликвидации Конфедерации;
  • определение основных направлений деятельности Конфедерации, планов и отчетов об их выполнении;
  • избрание должностных лиц Конфедерации;
  • избрание Ревизионной комиссии Конфедерации и утверждение ее отчетов;
  • Утверждение Положения о порядке, условиях и перечне полномочий в социально-экономической сфере, которые делегируются Конфедерации ее членами.

  Съезд может принимать решение по любым другим вопросам деятельности Конфедерации.

 

Совет Конфедерации
Руководящий орган Конфедерации.

  В состав Совета Конфедерации входят:
  • Президент Конфедерации, который возглавляет Совет Конфедерации (по должности);
  • Вице-президенты Конфедерации (по должности), Исполнительный Вице-президент Конфедерации (по должности);
  • члены Совета, которые является представителями от каждого Члена Конфедерации.
  Компетенция:
  • утверждение разработанной и поданной Президентом Конфедерации Стратегии развития;
  • формирование позиции и основных направлений деятельности Конфедерации;
  • формирование позиции Конфедерации относительно отношений с профсоюзами, их объединениями и другими организациями наемных работников, органами государственной власти и органами местного самоуправления в сфере регуляции социально-трудовых и экономических отношений;
  • проведение экспертизы проектов нормативно-правовых актов по вопросам, которые касаются прав и интересов членов Конфедерации;
  • координация деятельности членов Конфедерации;
  • утверждение представителей Конфедерации для ведения коллективных переговоров со всеукраинскими объединениями профсоюзов и представителями Правительства по заключению Генерального соглашения и для работы в трехсторонних органах;
  • принятие решений по другим вопросам деятельности Конфедерации, кроме тех, которые отнесены исключительно к компетенции Съезда.
 

Президент Конфедерации
Высшее должностное лицо Конфедерации, которая избирается Съездом сроком на один год из числа Членов Совета Конфедерации с правом выполнения своих обязанностей до избрания нового Президента Конфедерации.

  Президентом Конфедерации не может быть:
- народный депутат Украины;
- лидер или член руководящего органа политической партии;
- работник государственного органа любого уровня или органа местного самоуправления;
- лидер или член выборного органа профсоюза любого уровня.

  Компетенция
  • представление Совету Конфедерации Стратегии деятельности Конфедерации;
  • подписание Генерального соглашения между всеукраинскими объединениями работодателей, наемных работников и Кабинетом Министров Украины;
  • представление Конфедерации перед всеми третьими лицами, в т.ч. органами государственной власти, органами власти Автономной Республики Крым и органами местного самоуправления;
  • организация работы Совета Конфедерации, несение ответственности за выполнение ее решений;
  • представление Конфедерации на международном уровне.
 

Исполнительный вице-президент
Председатель исполнительного органа Конфедерации. Избирается Съездом Конфедерации сроком на 5 лет.

  Компетенция
  • представление Конфедерации в отношениях с государственными органами, предприятиями, учреждениями, организациями;
  • обеспечение надлежащего выполнения решений Съезда Конфедерации, Совета Конфедерации, Ревизионной комиссии Конфедерации;
  • руководство Исполнительной дирекцией Конфедерации;
  • осуществление других действий в соответствии с Уставом Конфедерации.
 

Исполнительная дирекция Конфедерации
Постоянно действующий административно-распорядительный и исполнительный орган.

  Компетенция
  • Проведение предварительной работы с объединениями профсоюзов, представителями органов исполнительной власти и местного самоуправления относительно подписания Генерального соглашения;
  • разработка и представление на утверждение Совету предложений относительно подготовки и проведения Съезда Конфедерации;
  • разработка и представление на рассмотрение Совета предложений относительно образования комиссий, комитетов, других рабочих органов Конфедерации, положений о них;
  • осуществление необходимых действий для предания огласке результатов деятельности Конфедерации, в том числе с помощью средств массовой информации и Интернет-ресурсов;
  • осуществление других действий для выполнения текущих планов и заданий Конфедерации.
 

Ревизионная комиссия Конфедерации
Контролирующий орган Конфедерации, которая избирается Съездом Конфедерации сроком на 5 лет.

  Компетенция
  • Ревизионная комиссия Конфедерации осуществляет контроль за выполнением бюджета Конфедерации, формированием и использованием собственности, финансово-хозяйственной деятельностью Конфедерации.

  Членами Ревизионной комиссии Конфедерации не могут быть избраны члены Совета Конфедерации.

2007 © Конфедерация работодателей Украины


Developed by MI Group Web department